商品の詳細
| カテゴリー: | おもちゃ・ホビー・グッズ>>>タレントグッズ>>>スポーツ選手 |
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| 配送の方法: | 佐川急便/日本郵便 |
| 発送元の地域: | 大阪府 |
| 発送までの日数: | 1~2日で発送 |
商品の説明
Amazon.co.jp: 羽生結弦 伊藤聡美 コスチューム展販売 SEIMEI トート
羽生結弦らの衣装を展示するコスチューム展を開催、羽生選手に
2024年最新】羽生結弦展 トートバッグの人気アイテム - メルカリ
伊藤聡美コスチューム展 | トゥーヴァージンズ
フィギュアスケート衣装デザイナー・伊藤聡美 10周年＆出版記念
最新のクチコミ
家族が電話検定試験を受けるのに、書店になかったのでこちらで購入しました。思ったより薄めの本でしたが、おかげさまで合格しました。
- ハマー9942
- 27歳
- アトピー
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購入品
笑いの基本・パターン等よくわかりました。
- お嬢5883
- 35歳
- アトピー
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購入品
ほめ言葉bookを買いました。 すごいですねぇ〜 さすがですねぇ〜 仕事速いですねぇ〜 おだてるだけおだてています。 ほめることで人の能力は伸びるという考えを持っています。
- ぺたこにゃん
- 23歳
- アトピー
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購入品
2冊目を買いました。 他の人にも勧めておきました。内容として、とても読みやすく、またわかりやすい上に実践的なのがいいと感じます。特に前半部分は、講師ではなく、プレゼンのワザとして、絶対におすすめの内容。いい本です。
- ゆぅ0730
- 31歳
- アトピー
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エッセイ集みたいな感じでしょうか。とても面白い上に、色々な現場のことが書かれているので、参考になります。そんなに高くないし、持ってて損はしないビジネス書。
- モリモリ928
- 39歳
- アトピー
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・「なるほど当てはまるな」と思えるところがありました。職場にも同様に思考回路が分からない人が居るので。自分は出来が良いと思っているところが更にたちが悪いですね。
- えんじ４４９８
- 27歳
- アトピー
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職場の研修用に買いました。 長い間勤め人をしている者には当たり前の内容ではありますが、なかなか楽しく読めました。
- カラスの父
- 35歳
- アトピー
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本当に目からうろこでした☆ 私は人に教える仕事なのですが、これだ！と思いました。とっても大切なことが書いてあると思います。まだ一回読んだだけなので、なんとも言えませんが、仕事上このことを意識しただけで、相手の反応が変わった気がします。また、読み返してみようと思います。その価値ありです！
- goldpony416
- 43歳
- アトピー
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軽く読むだけでは、なかなか本書の書かれている意味がわかりません。というわけで、僕もサラサラと読んだのですが、イマイチ意味がわかりませんでした（汗）。 ボリュームたっぷりの本で、NLPの手法があれこれと書かれているのですが、ひとつひとつの手法の意味のつながりがイマイチつかめず・・・とりあえず、NLPの手法を、著名なコンサルタントの方々が使っているのは分かったのですが、僕が使えるようになるには、もう少しトレーニングしないといけないようです。 また、時間があるときにじっくり読んでみます（図とかイラストも多用されているのに、こんなに理解できないとは・・・今の自分には必要ないということですかね？）。
- *：エリカ：*
- 31歳
- アトピー
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仕事に役立てるために購入してみました。ことばは重要。
- ＯＴＯＴ
- 39歳
- アトピー
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上司の希望で購入しました。 今はまだ上司の手元にあるので 内容は見ていませんが・・・。 読みやすそうでした。
- ミニチュア4730
- 47歳
- アトピー
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人事考課が、会社に及ぼす効果は、絶大です。 ですから、その運用は、適切に行われる事が強く望まれます。 適切な運用とは何か、その方法・考え方・行動が本書で記されている内容です。 本書では、適切な人事考課制度を作る事が記されているわけではありません。基本的には、既に、制度化されている規定により行なわれる人事考課を、更にレベルアップしていこう、というスタンスです。 人事考課の意義、定義の説明を経て、実際の人事考課時の行動指針、具体的行動が記されています。 そして、人事考課と部下育成は、切り離せない関係である、という冒頭からの考えの元に、フィードバックと能力開発へのアプローチまで、触れられています。 【内容紹介】 ・人事考課とは部下管理そのものである ・絶対基準とは ・公正な処遇の為のルール化 ・人事考課を正しく行う為のルール化 ・評価尺度について ・基本的能力の育成
- あい72459189
- 35歳
- アトピー
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